Практикум: КРИЗИС КАК ТОЧКА РОСТА: на что опираться в условиях неопределенности
Серия 1: НОВАЯ РЕАЛЬНОСТЬ. Чем она отличается от кризиса и что нужно знать, что бы справиться и расти На этом канале мысли и реальные кейсы из практики, как найти свое дело, зарабатывать на своем ценном опыте, видеть себя будущего уже сейчас, уметь выдерживать давление из вне и менять мышление через экологичный подход к себе и личную стратегию. 🔗 Подписывайтесь на мой канал в ТГ @The_Furtat_Lab Привет! Я Юлия Фуртат Архитектор личной стратегии и управлению опытом, бизнес-психолог - Проводник для людей, которые задумываются о будущем уже сегодня, хотят строить устойчивую систему монетизации своего ценного опыта через продукты, разные форматы и личный бренд. - ex. HRD в ТОП-20, эксперт в карьерных треках ТОПов - 15 лет в своих бизнесах: производство, HR-агенство, фракшн-партнерство с крупными компаниями - Психологическое и бизнес образование - Спикер и резидент клубов и сообществ HR, предпринимателей Все чем делюсь, пробую на себе и подтверждается результатами моих клиентов и коллег. В этой серии практикума полезные инсайты: 01:37 - Почему старые методы и подходы не работают? Кризисы друг на друга не похожи 01:53 - Мы не выходим из состояния кризисов. Это наша новая реальность 02:02 - Вы тоже ощущаете подвешенное состояние? Разберем этапы кризиса и лиминальности, чем они друг от друга отличаются 03:16 - Причем тут обряды в племенах? Яркий пример отличия кризиса от преходного периода 05:15 - Чем отличается управление бизнесом на разных этапах кризиса: финансы, команда, операционка, роль лидера 06:35 - В какой момент управленцу эффективней быть в роли "Командира". Сила роли и ее слабость 07:40 - Период перехода. Как понять что вы в нем и как эффективней действать управленцу 08:50 - Отличие поведения управленца в кризис и в период перехода. Какие ошибки часто совершают 9:19 - Ключевая сила лидера в кризисные моменты. Это позволяет лидеру и команде справиться и расти 09:48 - Продиагностируйте себя и команду: "Где я сейчас - кризис или переход" и варианты эффективных подходов и решений 🔗 Подписывайтесь на мой канал в ТГ @The_Furtat_Lab
Серия 1: НОВАЯ РЕАЛЬНОСТЬ. Чем она отличается от кризиса и что нужно знать, что бы справиться и расти На этом канале мысли и реальные кейсы из практики, как найти свое дело, зарабатывать на своем ценном опыте, видеть себя будущего уже сейчас, уметь выдерживать давление из вне и менять мышление через экологичный подход к себе и личную стратегию. 🔗 Подписывайтесь на мой канал в ТГ @The_Furtat_Lab Привет! Я Юлия Фуртат Архитектор личной стратегии и управлению опытом, бизнес-психолог - Проводник для людей, которые задумываются о будущем уже сегодня, хотят строить устойчивую систему монетизации своего ценного опыта через продукты, разные форматы и личный бренд. - ex. HRD в ТОП-20, эксперт в карьерных треках ТОПов - 15 лет в своих бизнесах: производство, HR-агенство, фракшн-партнерство с крупными компаниями - Психологическое и бизнес образование - Спикер и резидент клубов и сообществ HR, предпринимателей Все чем делюсь, пробую на себе и подтверждается результатами моих клиентов и коллег. В этой серии практикума полезные инсайты: 01:37 - Почему старые методы и подходы не работают? Кризисы друг на друга не похожи 01:53 - Мы не выходим из состояния кризисов. Это наша новая реальность 02:02 - Вы тоже ощущаете подвешенное состояние? Разберем этапы кризиса и лиминальности, чем они друг от друга отличаются 03:16 - Причем тут обряды в племенах? Яркий пример отличия кризиса от преходного периода 05:15 - Чем отличается управление бизнесом на разных этапах кризиса: финансы, команда, операционка, роль лидера 06:35 - В какой момент управленцу эффективней быть в роли "Командира". Сила роли и ее слабость 07:40 - Период перехода. Как понять что вы в нем и как эффективней действать управленцу 08:50 - Отличие поведения управленца в кризис и в период перехода. Какие ошибки часто совершают 9:19 - Ключевая сила лидера в кризисные моменты. Это позволяет лидеру и команде справиться и расти 09:48 - Продиагностируйте себя и команду: "Где я сейчас - кризис или переход" и варианты эффективных подходов и решений 🔗 Подписывайтесь на мой канал в ТГ @The_Furtat_Lab