Три поколения семейного бизнеса: история семьи Амонашвили
Семейный бизнес принято мерить активами, но самое ценное, что переходит от поколения к поколению, — не доли и не капитал, а ценности. И передать их оказывается труднее всего. Ценности нельзя вручить преемнику вместе с бизнесом, они прорастают в ребенке из собственных зерен, встречая ту среду, которую создают вокруг него взрослые. Раздражительность рождает раздражительность, а доверие и уважение воспитывают доверие и уважение. Гуманная педагогика смотрит на воспитание именно так, потому что в ее основе лежит состояние сознания взрослого. Гуманное сознание держится на трех опорах — принятии ребенка, безусловной благодарности и безусловной любви, — и этим отличается от авторитарного, которое стоит на неприятии и любви по условию. Из такого сознания вырастает особый стиль жизни, где ребенка с самого раннего возраста видят партнером, спрашивают его мнение всерьез и верят в его возможности, не дожидаясь, пока он наберется опыта. И для семейного дела в этом скрыт ответ на больной вопрос преемственности. В новом выпуске Ассоциация семейного бизнеса отправляется в Грузию, в развивающее пространство семьи Амонашвили, чтобы поговорить о том, как ценности прорастают в детях и как из этого рождается настоящая преемственность. Разобрались, что такое гуманное сознание и как оно меняет подход к жизни, семейным ценностям и бизнесу поговорили с доктором психологических наук, писателем, Рыцарем гуманной педагогики Паатой Амонашвили — преемником создателя гуманной педагогики Шалвы Амонашвили. Тайм-коды: 00:42 Принципы гуманной педагогики — как они работают в семье 03:21 Конфликт отцов и детей — как он проживался в семье Амонашвили 06:39 Как дело Шалвы Амонашвили продолжилось в новом поколении и почему это произошло без принуждения 10:10 Как получать удовольствие от любимого дела и работать так, чтобы потом не нужно было восстанавливаться 12:38 Что такое гуманная педагогика и чем она отличается от авторитарной системы преподавания 14:14 Как переключаться на безусловную любовь, если члены семьи загружены делами 17:40 Сложно ли проявляться детям, если отец — знаменитая фигура 20:51 Как передать ребенку ценности и почему это сложнее, чем просто передать активы 25:22 Как преодолеть барьер между поколениями — почему основатели часто недооценивают опыт преемников 30:14 Что разрушает доверие между ребенком и родителем и как его сохранить без вседозволенности 34:31 Стратегия развития семьи в условиях гуманной педагогики — чем она отличается от авторитарной модели 36:38 Развивающее пространство семьи Амонашвили — как оно помогает другим семьям найти путь к гуманному сознанию 40:33 Как подход Ассоциации семейного бизнеса России перекликается с принципами гуманной педагогики Серия подкастов Ассоциации семейного бизнеса России — сообщества предпринимателей близких по духу и ценностям, готовых идти вместе в долгую. Объединяем владельцев и преемников, которым важно соблюдать баланс в развитии бизнеса и семьи, подготовиться к преемственности. Подробнее по ссылке в профиле 🤝 Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые видео на другие важные темы о семейном бизнесе, отношениях и преемственности. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
Семейный бизнес принято мерить активами, но самое ценное, что переходит от поколения к поколению, — не доли и не капитал, а ценности. И передать их оказывается труднее всего. Ценности нельзя вручить преемнику вместе с бизнесом, они прорастают в ребенке из собственных зерен, встречая ту среду, которую создают вокруг него взрослые. Раздражительность рождает раздражительность, а доверие и уважение воспитывают доверие и уважение. Гуманная педагогика смотрит на воспитание именно так, потому что в ее основе лежит состояние сознания взрослого. Гуманное сознание держится на трех опорах — принятии ребенка, безусловной благодарности и безусловной любви, — и этим отличается от авторитарного, которое стоит на неприятии и любви по условию. Из такого сознания вырастает особый стиль жизни, где ребенка с самого раннего возраста видят партнером, спрашивают его мнение всерьез и верят в его возможности, не дожидаясь, пока он наберется опыта. И для семейного дела в этом скрыт ответ на больной вопрос преемственности. В новом выпуске Ассоциация семейного бизнеса отправляется в Грузию, в развивающее пространство семьи Амонашвили, чтобы поговорить о том, как ценности прорастают в детях и как из этого рождается настоящая преемственность. Разобрались, что такое гуманное сознание и как оно меняет подход к жизни, семейным ценностям и бизнесу поговорили с доктором психологических наук, писателем, Рыцарем гуманной педагогики Паатой Амонашвили — преемником создателя гуманной педагогики Шалвы Амонашвили. Тайм-коды: 00:42 Принципы гуманной педагогики — как они работают в семье 03:21 Конфликт отцов и детей — как он проживался в семье Амонашвили 06:39 Как дело Шалвы Амонашвили продолжилось в новом поколении и почему это произошло без принуждения 10:10 Как получать удовольствие от любимого дела и работать так, чтобы потом не нужно было восстанавливаться 12:38 Что такое гуманная педагогика и чем она отличается от авторитарной системы преподавания 14:14 Как переключаться на безусловную любовь, если члены семьи загружены делами 17:40 Сложно ли проявляться детям, если отец — знаменитая фигура 20:51 Как передать ребенку ценности и почему это сложнее, чем просто передать активы 25:22 Как преодолеть барьер между поколениями — почему основатели часто недооценивают опыт преемников 30:14 Что разрушает доверие между ребенком и родителем и как его сохранить без вседозволенности 34:31 Стратегия развития семьи в условиях гуманной педагогики — чем она отличается от авторитарной модели 36:38 Развивающее пространство семьи Амонашвили — как оно помогает другим семьям найти путь к гуманному сознанию 40:33 Как подход Ассоциации семейного бизнеса России перекликается с принципами гуманной педагогики Серия подкастов Ассоциации семейного бизнеса России — сообщества предпринимателей близких по духу и ценностям, готовых идти вместе в долгую. Объединяем владельцев и преемников, которым важно соблюдать баланс в развитии бизнеса и семьи, подготовиться к преемственности. Подробнее по ссылке в профиле 🤝 Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые видео на другие важные темы о семейном бизнесе, отношениях и преемственности. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)