Shorts
- Производственное совещание за завтраком, а итоги дня за семейным ужином – наиболее распространённая схема взаимодействия родственников в семейном бизнесе. В целом это рабочий вариант, но есть более эффективные способы взаимодействия. О них кратко в этом видео. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- "Я вообще считаю, что если бы у нас не было бизнеса у нас не было таких хороших отношений." Мария Дахмани - преемница во втором поколении семейного бизнеса "Ньютек Лингва", который оказывает услуги переводов на международном уровне уже более 30-ти лет. О родовой гордости. О том, сколько длится период преемственности глазами преемника. Как бизнес повлиял на отношения мамы и дочери. Полное интервью смотрите: https://rutube.ru/video/fbfe8861cf752207f54fa5b6de598e24/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Как связаны семейственность и масштаб, насколько они совместимы и причём тут иерархия? Отвечаем в этом видео. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Лень в обществе всегда осуждается. Но на самом деле лень – это не черта характера и не характеристика человека. Что на самом деле скрывается под маской лени? Почему мы, вдруг, начинаем лениться? Давайте посмотрим, что на это отвечает Антонина Сидельникова, попечитель Ассоциации семейного бизнеса, владелица трёх бизнесов, автор трёх книг на тему тайм-менеджмента и мама троих детей. Смотрите полный подкаст — https://rutube.ru/video/7a85f6b88918550ae4340f233be4d72f/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Среди наших 10 правил семейного бизнеса есть такое: "Всегда можно передоговориться". О том, в каких ситуациях это правило работает, и на что обращать внимание, прежде чем сесть за стол переговоров в этом рилсе. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Мы привыкли думать, что лень разрушает мотивацию, но на самом деле она может сигнализировать о том, что человеку нужно пересмотреть свой образ жизни. В новом видео разбираемся, почему появляется лень и что делать в первую очередь — вместе с резидентом и попечителем Ассоциации семейного бизнеса России, владелицей юридического бюро "Арбитр", соавтором трёх книг по тайм-менеджменту Антониной Сидельниковой. Смотреть весь подкаст — https://rutube.ru/video/7a85f6b88918550ae4340f233be4d72f/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Спросили у одного из преемников, что он увез с собой. Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Наш эксперт, социолог, исследователь, автор ряда исследований ВШУ "Сколково" по темам семейного бизнеса и преемственности Иван Климов уверен, что главное — это опыт. И крайне важно давать преемнику возможность этот опыт постоянно расширять за счет сложных задач, самостоятельных решений, творчества. Подробнее о главных качествах преемника говорим в рилсе. Смотрите весь подкаст с Иваном Климовым: https://rutube.ru/video/258824a9e1b764f4131cb42f955718aa/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Поиск важно начинать с более глубокого уровня, а именно с собственных целей и ценностей, и искать все, что не соответствует долгосрочной стратегии. О том, как увидеть, что именно «пожирает» время и что нужно для высокой продуктивности, поговорили с владелицей юридического бюро "Арбитр", соавтором трёх книг по тайм-менеджменту, резидентом и попечителем Ассоциации семейного бизнеса России Антониной Сидельниковой. Смотрите подкаст целиком: https://rutube.ru/video/7a85f6b88918550ae4340f233be4d72f/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Часто сильная разница говорит о конфликтах, которыми нужно уметь управлять. Вместе с членом экспертного совета Ассоциации семейного бизнеса, социологом, исследователем, автором ряда исследований ВШУ "Сколково" по темам семейного бизнеса и преемственности Иваном Климовым разбираемся, как разница в ценностях, опыте, убеждениях поколений сказывается на семейном бизнесе. Смотрите полный подкаст: https://rutube.ru/video/e983443fe2cf1c2402696c4ef473f5cb/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Часто в семейном бизнесе возникает вопрос о найме внешних управленцев. И в этом случае непонятно, как действовать — отказывать от наемных топ-менеджеров, которые могут не совпадать с бизнесом по ценностям, или, наоборот, искать профессионалов с высокой насмотренностью в других бизнесах. Своим опытом делится эксперт АСБ, сооснователь компании "Живые бизнес-системы", бизнес-консультант и организационный терапевт с 20-летним опытом Михаил Рыбаков. 27 мая приходите на форум-аквариум "Основатели, преемники, наследники: открытый диалог" https://sembiz.ru/forum Это возможность обменяться опытом с другими владельцами и преемниками семейного бизнеса. Узнаете, что сработало у тех, кто уже занимается вопросами наследования Полное интервью с Михаилом смотрите по ссылке https://rutube.ru/video/958f771c48fa014f92f9694e8a446805/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- На успех бизнеса сильно влияет то, насколько собственник умеет переключаться между разными ролями. Почему это важно и какие именно роли должен уметь примерять владелец компании разбираемся вместе с председателем экспертного совета Ассоциации семейного бизнеса России, основателем проекта “Succession”, доктор ом бизнес-администрирования, автором книги “Время собственности” Виталием Королёвым. Полный подкаст смотрите по ссылке: https://rutube.ru/video/bf46b7e18a44c5575bcafe4ca1d00a54/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Иногда в бизнесе бывает так, что взгляды поколений сильно расходятся, но основатели не могут понять, почему. Проблема может лежать в разных плоскостях и часто сложно понять, куда именно смотреть. О том, как искать точки соприкосновения, рассказывает Иван Климов, член экспертного совета Ассоциации семейного бизнеса, социолог, исследователь, автор ряда исследований ВШУ "Сколково" по темам семейного бизнеса и преемственности. Более глубоко и предметно тему взаимодействия поколений в семейном бизнесе обсудим на форуме "Основатели, преемники и наследники: открытый диалог" https://sembiz.ru/forum Регистрируйтесь, чтобы принять активное участие в работе форума. Или в качестве наблюдателя. А полное интервью с Иваном Климовым смотрите по ссылке: https://rutube.ru/video/258824a9e1b764f4131cb42f955718aa/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Но лишь у немногих она становится действительно руководством к действию, ориентиром пути к намеченной цели. Что делает стратегию рабочей и что мешает её реализовывать? Спросили об этом эксперта АСБ, сооснователя компании "Живые бизнес-системы", бизнес-консультанта и организационного терапевта с 20-летним опытом Михаила Рыбакова. Полное видео-интервью с Михаилом смотрите по ссылке https://rutube.ru/video/958f771c48fa014f92f9694e8a446805/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Вчера мы сломали шаблон: провели первую открытую стратегическую сессию по развитию Ассоциации. Выявили ряд не очевидных для нас вещей, которые мешают. И решили в корне изменить подход к формированию сообщества. Скоро вы всё увидите Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Вместе с социологом, исследователем, членом экспертного совета Ассоциации семейного бизнеса России Иваном Климовым разбираемся, с какими проблемами действительно сталкивается бизнес, когда речь заходит о премственности в третьем поколении. А какие убеждения — скорее миф. Полное интервью с Иваном Климовым о конфликте поколений смотрите по ссылке https://rutube.ru/video/e983443fe2cf1c2402696c4ef473f5cb/?r=a/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Часто помогает взгляд со стороны, на свою компанию нужно посмотреть глазами независимого директора, которому нужно обеспечить найм. Но как добиться объективности, если работаешь с родственниками? Мыслями поделился Виталий Королев, доктор бизнес-администрирования и генеральный директор Ассоциации «Время собственности». Проработать этот вопрос практически, под контролем Виталия можно уже этой весной в школе Корпоративного управления. Поработаете над проектом своей компании, составите дорожную карту внедрения корпоративного управления и попадете в закрытый клуб на 100+ владельцев и управленцев среднего и крупного бизнеса. Подробности у @muzafarovaleksey, кодовое слово "13 поток" Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- И тут кто-то движется по намеченному плану, а кто-то просто кладёт документ "на полку" и действует по привычке. Почему так происходит? Своим опытом работы по проработке стратегии с семейными компаниями делится эксперт АСБ, сооснователь компании "Живые бизнес-системы", бизнес-консультант и организационный терапевт с 20-летним опытом Михаил Рыбаков. Полное интервью с Михаилом по этому и другим вопросам https://rutube.ru/video/9884bfdb58ef76e836af107c22f87f2f/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Отдельное направление или небольшая зона ответственности — вариант, чтобы "примерить" на себя бизнесНасколько это проще, если в бизнесе уже выстроена система? Об этом наш разговор с экспертом АСБ, сооснователем компании "Живые бизнес-системы", бизнес-консультантом и организационным терапевтом с 20-летним опытом Михаилом Рыбаковым. Полное видео интервью с Михаилом https://rutube.ru/video/958f771c48fa014f92f9694e8a446805/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
- Но опыт первого поколения не менее важен. Причём даже не столько для развития бизнеса, хотя и это тоже, сколько для самого преемника. В чём же эта важность? Своим мнением по этому вопросу делится Иван Климов, член экспертного совета Ассоциации семейного бизнеса, социолог, исследователь, автор ряда исследований ВШУ "Сколково" по темам семейного бизнеса и преемственности. Полное интервью с Иваном Климовым https://rutube.ru/video/258824a9e1b764f4131cb42f955718aa/ Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты: 💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf 💎 Telegram https://t.me/sembizrf 💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf 💎 Блог https://sembiz.ru/blog ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ: 💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm 💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
